人事室公告
桃園市政府は、109年度の優れた女性公務員選抜・表彰を実施します。本校の同僚に推薦候補者がいる場合は、108年12月21日までに人事室に書類を提出してください。
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桃園市政府は、109年度の優れた女性公務員選考および表彰を実施します。本校の同僚で推薦者がいる場合は、108年12月21日までに所定の用紙に記入の上、人事室に提出してください。
説明：
1. 桃園市政府の優れた女性公務員表彰実施要点に基づき実施する。
2. 本選考作業の重点は以下の通りである。
(1) 対象者：桃園市政府所属の各機関および学校の女性公務員および約聘僱（契約雇用）職員。
(2) 選考資格条件：実施要点の第3条に規定される各項目に該当する功績を有する者。
(3) 選考原則：
1. 最近3年以内に本府の模範公務員または優れた女性公務員に選ばれたことがない者を優先する。
2. 桃園市政府の各一级機関（所属機関または学校を含む）の推薦枠は3名以内とする。所属機関がない場合および区公所は1名以内とする。
(4) 優れた女性公務員として選考されない場合：
1. 最近3年以内に、刑事処分、懲戒処分、弾劾、糾挙または平時考核で戒告以上の処分を受けた者。
2. 最近3年以内に年次考績（成）、成績考核で乙等またはそれに相当する等級以下であった者。
(5) 選考方法：各一级機関（二級機関および学校は一级機関が統括して選考）および区公所は、表彰条件に合致する者について、関連資料を添えて桃園市政府に提出し、審査を受ける。
3. 本府の優れた女性公務員に選ばれた者には、表彰状と5千台湾元のギフト券が授与され、公務休暇3日間が付与される。
4. 桃園市政府の優れた女性公務員表彰実施要点を1部添付する。
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